13:32

В ожидании чуда...
Температура заставляет меня делать странные вещи
Девушки, посоветуйте, как быть. Пришла сегодня на работу больная. С утра, вроде, все было нормально, а потом вдруг поднялась температура. На работе есть градусник, померила - 37,9. Ну, естественно, чувствую себя просто отвратно. Хочу отпроситься, причем сразу на завтра. Вернее, сегодня - просто отпроситься, а на завтра взять отгул. Но!!! Моя непосредственная начальница в отпуске, а зам.директора, у которой, по идее, я и должна отпрашиваться сейчас, у директора, празднуют ДР последнего. Естественно, лучше даже рядом с его кабинетом не появляться. Коллега посоветовала просто уйти, сказав, что передаст, что у меня температура (вроде как это нормально, я работаю около полугода и не знаю, так ли это на самом деле). Но тогда, получается, что я через коллегу отпрошусь только на конец сегодняшнего дня. И чтобы отпроситься на завтра, мне придется звонить утром. И тут есть два момента: во-первых, есть вероятность снова не застать зам.директора на месте, потому что завтра оперативка, следовательно, она пойдет к директору сразу, как появится на работе, и во-вторых, я хотела бы завтра выспаться и не просыпаться рано утром, чтобы звонить и отпрашиваться. Ну, и вопрос, собственно, такой: как лучше поступить - послушать коллегу, уйти сейчас и завтра утром позвонить, отпроситься или же досидеть до конца рабочего дня (2,5 часа), дождаться зам.директора и уже отпроситься только на завтра?

@темы: Без флуда, Работа: вопросы/советы/обсуждения, СРОЧНО!

Комментарии
05.08.2013 в 13:36

Hello, I love you, won't you tell me your name?
Не вариант у начальника на столе оставить заявление"я такая то такая то беру больничный на сегодня-завтра по причине плохого самочувствия"?
05.08.2013 в 13:36

work hard, have fun. no drama.
хммм, а почему бы не написать ей электронку? или у вас не принято? или вечером ей позвонить?
05.08.2013 в 13:41

Рыжая
не перекладывайте это на коллегу.
05.08.2013 в 13:42

[Человек с Арбата]
Я бы точно не стала оставлять на коллегу свои личные дела.
Если бы совсем плохо было бы, я бы позвонила на мобильник (как и сделала на той неделе), а если терпимо-плохо, то дождалась бы возможности нормально отпроситься.
05.08.2013 в 13:59

Досидите до конца рабочего дня, всего ничего осталось, а там уже отпроситесь на следующий день.
Не вариант у начальника на столе оставить заявление"я такая то такая то беру больничный на сегодня-завтра по причине плохого самочувствия"?
05.08.2013 в 14:00

Even if you are not ready for the day it cannot always be night
просьба об отгуле в письменном виде на столе. с предъявлением больничного постфактум.
05.08.2013 в 14:21

Коллега посоветовала просто уйти, сказав, что передаст, что у меня температура

Идите-идите, а завтра получите в руки приказ об увольнении за прогул.
05.08.2013 в 15:41

В ожидании чуда...
Fz.nrf, нет, не вариант, потому что мне нужен именно отгул, а не больничный, ну, и потому, что такое заявление все равно приравнивается к передаче информации через коллегу.
fenoria, на электронку - нет, не принято, а телефон ее я не знаю, как-то не нужен был, вот телефон своей непосредственной начальницы, которая сейчас в отпуске, - да, есть, а других коллег почему-то нет.
Raspberry swirl, нет, максимум выговор, и то, если не позвоню с утра и не отпрошусь, просто самой идея отпрашиваться через коллегу не нравится.
05.08.2013 в 15:42

В ожидании чуда...
А вообще, всем спасибо за варианты, но уже не актуально, зам.директора вернулась в кабинет, я смогла сама отпроситься на оба дня и уже дома. Еще раз всем спасибо!
05.08.2013 в 15:51

Shalice, нет, максимум выговор, и то, если не позвоню с утра и не отпрошусь, просто самой идея отпрашиваться через коллегу не нравится.

отсутствие на работе более 4 часов подряд = прогул = увольнение.
05.08.2013 в 16:18

В ожидании чуда...
Raspberry swirl, это по законодательству? Может быть, но у меня бы не было 4 часов, потому что до конца рабочего дня оставалось только 2,5, а насчет отсутствия на следующий день я бы позвонила и договорилась бы с утра. Ну, и плюс тут все от места и людей зависит, исходя из своей работы я утверждаю, что был бы только выговор (и то не факт).